Командная работа над задачами «со звездочкой»
В Учебной части (Зименки) Учебно-производственного центра 7 апреля завершилось расширенное производственное совещание главных инженеров и заместителей начальников филиалов ООО «Газпром трансгаз Москва». Стартом совещания стало посещение производственных объектов компрессорного цеха филиала ООО «Газпром трансгаз Саратов» «Петровское ЛПУМГ». Продолжением — тренинг по развитию управленческих компетенций руководителей в рамках модели управленческих компетенций ООО «Газпром трансгаз Москва».
Тренинг был подготовлен при содействии Управления по работе с персоналом. Участники, разделенные на основе вводного тестирования на шесть команд, проверяли и наращивали компетенции руководителя по основным направлениям: умение обеспечить результат; планирование деятельности подразделения; развитие подчиненных; формирование стратегии; мотивация подчиненных; сплочение коллектива. Обобщение и анализ результатов показали, что совокупно руководители филиалов набрали 41 из 60 возможных баллов по шести компетенциям.
Пленарную часть совещания открыл главный инженер-первый заместитель генерального директора С.Г. Марченко, поставив перед главными инженерами и заместителями начальников филиалов ряд задач, обратив особое внимание на проблемы, которые требуют повышенного внимания на местах.
Пленарная часть продлилась два дня, включала 32 доклада по всем направлениям производственной деятельности ООО «Газпром трансгаз Москва». Для участия в совещании прибыли и выступили с докладами представители Центрального управления ООО «Газпром газнадзор», обобщив экологическую обстановку на объектах ООО «Газпром трансгаз Москва», итоги проверок соблюдения требований охраны труда и контроля технического состояния газовых объектов. Их аналитические выводы нашли отражение в поручения протокола производственного совещания, которые филиалам предстоит исполнять в течение предстоящего года.
Ключевой доклад совещания, с которым выступил С.Г. Марченко, вновь позволил участникам подробно проанализировать итоги эксплуатационного периода зимы 2022–2023 года, уточнить задачи на оставшийся период 2023 года, увидеть пробелы в работе и оценить успехи.
Увеличенная фотография (JPG, 842 КБ)